L’été arrive à grands pas, et avec lui, les températures qui chauffent et les organismes qui se fatiguent plus vite. Saviez-vous qu’il existe des seuils minimum et maximum fixés pour la température des locaux de travail ? Dans les locaux dans lesquels est installé un système de refroidissement, celui-ci ne doit être mis ou maintenu …
Continuer la lecture « L’été arrive bientôt : comment gérer les chaudes températures ? »
À compter de septembre 2025, un dispositif destiné à renforcer la prévention des risques professionnels en France, le Passeport de prévention, entre dans une phase clé de son déploiement. Instauré par la loi du 2 août 2021 issue de l’accord national interprofessionnel du 9 décembre 2020, cet outil numérique vise à centraliser et tracer l’ensemble …
Continuer la lecture « Passeport de prévention : des nouveautés à venir »
Dans un arrêt du 18 décembre 2024, la Cour de cassation est venue ajouter une nouvelle précision quant aux prérequis pour mener à bien une procédure de licenciement pour inaptitude. Cet arrêt apporte en effet une clarification utile sur les obligations de l’employeur lorsque le salarié l’informe de son classement en invalidité de deuxième catégorie. …
Continuer la lecture « Des précisions concernant la visite de reprise »
L’employeur qui ne prend pas les mesures nécessaires pour protéger son salarié d’un danger auquel il est confronté commet une faute inexcusable. C’est ce que la Cour de cassation indique dans un arrêt rendu le 9 janvier 2025. Dans cette affaire, un salarié a été victime d’un accident du travail. Il a chuté d’une échelle …
Continuer la lecture « La sécurité ne doit pas être négligée ! »
L’hiver arrive, et avec lui, les températures qui descendent et les notes de chauffage qui grimpent.🌡️🥶 Saviez-vous qu’il existe des seuils minimum et maximum fixés pour la température des locaux de travail ? Dans les locaux, notamment à usage d’enseignement, de bureaux ou recevant du public, les limites supérieures de température de chauffage sont, durant …
Continuer la lecture « Les règles en matière de température des locaux de travail »
A compter du 1er juillet 2023 pour les entreprises de plus de 150 salariés, et d’ici le 1er juillet 2024 au plus tard pour toutes les autres, vos obligations en matière de sécurité au travail évoluent.🛑 En effet, jusqu’à présent, toute entreprise ayant au moins un salarié devait établir un Document Unique d’Evaluation des Risques …
Il y a quelques mois, on avait cru en avoir fini avec ce satané virus, et puis, l’hiver est arrivé… Grippe, COVID, bronchiolites et autres virus nous sont tous tombés dessus. Et, comme si les trois dernières années n’avaient pas existé, on a (presque) tout oublié de ce qu’on avait mis en place : se …
